近日，由集团公司工会主办、冰箱公司承办的海信集团第三届焊接技能比武大赛在平度家电产业园举办，来自冰箱公司、空调公司、海信日立、洗衣机公司93名焊接精英现场比武，42名技能人才脱颖而出，分别获得初级组、中级组、高级组一二三等奖，获得1000-8000元不等奖金，其中冰箱公司李珍旺、空调公司王阿尼、海信日立公司韩玉霆荣获高级组一等奖。

获奖名单公布：

一、高级组获奖名单

二、中级组获奖名单

三、初级组获奖名单

不同于上一届比赛，今年大赛呈现几个明显特点：第一，参赛人数创历届“新高”。历经为期1个月征集选拔，制造端93名优秀焊接精英进入决赛。第二，参赛选手趋向“年轻化”。根据人才技能成熟度不同，大赛分设初级组、中级组和高级组三个级别，拓宽不同技能层级选手的专业比拼赛道，且“年轻新焊工占比明显提升”。第三，大赛强化“以赛促练”、“以赛促产”，更加贴近实战。项目组在往年基础上，进一步优化实操环节，增设3种规格焊条，与冰箱、空调等产线上的实际生产情况相符，真正做到仿真“实战”。第四，保障工作更温暖“敬人”。项目组提前准备了姜糖水、暖宝宝等。比赛开始前，冰箱公司安全工程师专门组织安全教育。过程中，医护人员、安全人员、设备人员等现场在岗，做好贴心保障。

集团高度重视技能人才的培养工作，通过完善激励机制、设置“匠王”、技能大赛等方式，以及组织交流会、参加国赛、外出交流等，不断提升技术工人团队的技能水平和视野，促进更多员工早日成为“德技兼备”的高素质、高技能的新型人才。并于2020年举办了集团第一届焊接比武大赛。截至目前，集团现有匠王1名、特级技师6名、高级技师221人、技师515人。

做世界一流的制造企业，打造高质量的好产品，需要更多潜心钻研、技艺精湛的优秀技师，而各个工种的技能竞赛是培养和发现技能人才的最有效途径。集团公司工会相关负责人表示，此次大赛是焊接职业技能的一次大展示、大交流、大比武，不仅是对集团焊接人员技术水平的展示和检阅，也是技能人才培养成果的展示。希望受表彰的选手珍惜荣誉、戒骄戒躁、学以致用，帮助其他一线员工共同进步，同时，在数字化转型的大背景下，作为岗位上的大拿，积极学习人工智能等知识，进一步由T型人才迁移为Π型人才，为海信“引领先进制造”的变革做出更大贡献。同时希望全体员工以他们为榜样，苦练本领、奋发向上，为实现新的目标共同努力！ 

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为充分调动青年员工学技练功积极性，激励全体青刻苦学习钻研、练就过硬本领，近日，集团公司团委牵头联合空调公司、海信日立，协同视像科技、冰箱公司等各公司团委，组织开展“庖丁解牛·我们是认真的”海信套系家电装机比武大赛，以此推动形成青年技术工人钻研技术、创优争先、矢志成才的热潮，为青年技能人才搭建舞台，展示当代青年技术工人风采。此次大赛跨公司设置平板电视、空调挂机、日立风管机、冰箱4个品类，比拼竞速。经过两轮比赛，20名员工获得一、二、三等奖各奖项，其中视像科技徐芳、冰箱公司王培博、海信日立崔中鲁、空调公司史明雷四名员工获得“一等奖”。

报道 | 孙永健 梅咏

通讯员 | 刘燕燕 王玉梅 王康宁

视觉｜李蕊

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